任至浩说：“董事长各位董事，大家请看我是我们营销部这一季度完成的营销报表，本季度销售额突破了7亿元大观，同比去年第三季度销售额增长了38.5%，因为这个季度，我们在公司的服装设计部聘请了一位优秀的设计师陈琳琳，她所设计的亲口服饰既时尚又内敛，符合咱们国人含蓄的特点，特别是针对70、80后这一年龄段的女性客户身上，他们以往的服装都是把自己包裹得很严实的，但是自从新款服饰上架出售以后，在很大程度上帮这一部分客户完成了想要大胆穿着性感一点的服饰的想法，很多客户都反应说她们的爱人对他们的着装表示肯定，也让很多家庭妇女不再显得憔悴，人看上去精神了很多，就像是回到了当初他们年轻时相恋的样子。所以呢在今天这个会议上我有一个提议，我想让公司拿出500万元来奖励设计师陈琳琳，对她的付出和努力表示感谢！不知在坐的各位董事和部门经理有没有什么意见或者建议的请说。”

公司行政部经理郑哲旭说：“我觉得这个500万元的奖励是这位陈设计师应得的，这是她的劳动所得，我没有意见。”

行政部经理郑哲旭正是集团公司的第二大股东郑懂，其他股东向来都是十分敬重第一大股东任百强和第二任股东郑哲旭的，任百强他肯定是不会反对自己儿子提出的这个提议，既然现在第二大股东都点头同意了，那他们剩下的这些股东自然也不会反对。

于是他们大家口头商议了一会儿后郑哲旭代表他们说：“好提议通过，那现在就把陈设计师叫到这里来，由李绍林总监即可让出纳划500万奖励金到她的私人账户上。”

李绍林听后回答说：“好的，郑懂，我这就给他们打电话。”

过了一会儿陈琳琳和出纳叶新意来了，大家当面对陈琳琳表示了祝贺，陈琳琳开心的看着大家，走向任至浩和他来了个友好的拥抱她很感激的对他说：“谢谢任总，谢谢大家对我工作的支持和肯定，以后我会更加努力的工作，为公司带来更多的效益。明天刚好是我的生日，我在这里正式的邀请大家到帝豪酒店参加我的生日晚安，就当作是我对各位的答谢晚宴，谢谢大家，请你们大家明晚8点赏脸光临。”

任百强第一个带头回答她说：“好，我这个董事长第一个带头去参加你的晚宴。”

陈琳琳微笑着对他说：“谢谢，任董事长！”

任百强说：“好啦，现在时间也不早啦，今天的会议就到这里，以后公司每半年会对优秀员工做一次现金奖励，奖励金额以为公司创造收益的程度来订。散会……”